Размер шрифта: A A A
Цвет сайта: A A A A

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МР «ХУНЗАХСКИЙ РАЙОН»

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МР «ХУНЗАХСКИЙ РАЙОН»
31.01.2019 | Просмотров: 43

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МР «ХУНЗАХСКИЙ РАЙОН»

ОБЪЯВЛЕНИЕ О ПРОВЕДЕНИИ КОНКУРСА НА ЗАМЕЩЕНИЕ ВАКАНТНЫХ ДОЛЖНОСТЕЙ МУНИЦИПАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ В АДМИНИСТРАЦИИ МР «ХУНЗАХСКИЙ РАЙОН»

Администрация МР «Хунзахский район» объявляет конкурс на замещение вакантных  должностей муниципальной службы отдела экономики и прогнозирования
•    ведущий специалист по земельным вопросам;
•     ведущий специалист по управлению муниципальным  имуществом.
К претендентам на замещение вакантной должности муниципальной службы предъявляются следующие квалификационные требования:
1.    к уровню профессионального образования - наличие высшего образования по профилю замещаемой должности;
2.    к стажу муниципальной службы – без предъявления требований.
3.    Участник конкурса должен обладать знаниями Конституции Российской Федерации и Конституции Республики Дагестан, законодательства Российской Федерации и Республики Дагестан применительно к исполнению соответствующих должностных обязанностей, а также навыками составления служебных писем и документов, владения необходимым программным обеспечением и компьютерной техникой.
       Для участия в конкурсе на замещение вакантных должностей в администрации МР «Хунзахский район» необходимо предоставить в срок с 04.02.2019 по 24.02.2019 года  следующие документы:
1) личное заявление;
2) собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме№ 667-р, с приложением фотографии 3х4,
3) копию паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);
4) документ об образовании и (или) о квалификации и документ, подтверждающий стаж работы и квалификацию:
•    копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность претендента;
•    копии документов об образовании и (или) о квалификации;
•    копии документов воинского учета (военный билет);
5) согласие на обработку персональных данных;
6) справку о наличии (отсутствии) судимости, в том числе погашенной и снятой, и (или) факта уголовного преследования либо о прекращении уголовного преследования;
7) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению*, учетная форма №001-ГС/у;
8) страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
9) свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства;
10) сведения о своих доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих, супруги (супруга) и несовершеннолетних детей, полученных от всех источников (включая доходы по прежнему месту работы или месту замещения выборной должности, пенсии, пособия, иные выплаты) за календарный год (2018 г.), а также сведения об имуществе и обязательствах имущественного характера по состоянию на отчетную дату 01.12.2018 г.);
11) сведения об адресах сайтов и (или) страниц сайтов в информационно-телекоммуникационной сети "Интернет", на которых гражданин, претендующий на замещение должности муниципальной службы, размещал общедоступную информацию, а также данные, позволяющие его идентифицировать, за три календарных года (2016, 2017, 2018 г.г.), предшествующих году поступления на муниципальную службу.
       В дополнение к перечисленным документам гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, вправе представить рекомендации с места работы и краткое резюме и т.д.
        Претендент не допускается к участию в конкурсе в связи с его несоответствием квалификационным требованиям к вакантной должности муниципальной службы, а также в связи с ограничениями, установленными законодательством Российской Федерации о муниципальной службе для поступления на муниципальную службу и ее прохождения.
              Документы принимаются по 24 февраля 2019 года включительно, ежедневно с понедельника по пятницу с 8.00 до 17.00 (перерыв с 13.00 до 14.00) по адресу:  с.Хунзах, ул.Алиханова,39.
       Форма проведения конкурсных процедур: тестирование, анкетирование и индивидуальное собеседование.
       Гражданам, допущенным к участию в конкурсе, о дате, месте и времени проведения второго этапа конкурса будет сообщено не позднее чем за 15 дней до его начала.
Телефон для справок  89896689488.
            Несвоевременное представление документов, представление их не в полном объеме или с нарушением правил оформления без уважительной причины являются основанием для отказа в их приеме.



Возврат к списку